По вопросу неформальной занятости были приглашены 2 работодателя, осуществляющие деятельность на территории района. Данные работодателя заседание комиссии не явились, по решению рабочей группы по снижению неформальной занятости в отношение данных работодателей будет направлено обращение в Государственную инспекцию труда в Саратовской области по факту неоформленных трудовых отношений с работниками.

Также в ходе заседания комиссии также была утверждена дата проведения очередного рейда и перечень хозяйствующих субъектов, предположительно имеющих факты нелегальной занятости.

Напоминаем, что трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключение которого является обязательным условием при приеме на работу.

Трудовой договор заключается в письменной форме в двух экземплярах, каждый из которых подписывается работником и работодателем. Экземпляр, хранящийся у работодателя, должен содержать подпись работника о получении своего экземпляра договора.

Занятость без оформления трудового договора, трудовой книжки, с устной договоренностью о размере зарплаты, не только ущемляет права работников, но неизбежно приводит к негативным последствиям.

Обращаем внимание граждан района на то, что имеющуюся у них информацию о задолженности по заработной плате, о выплате заработной платы ниже минимального размера оплаты труда, об отказе работодателя в оформлении трудовых отношений и выплате заработной платы в «конвертах», об осуществлении физическими лицами незаконной предпринимательской деятельности можно сообщить в администрацию района по «телефону доверия»: 8 (845 58) 4-24-87.

Управление экономического развития и инвестиций администрации муниципального района